Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine
Oumani juht Erik Keerberg: tööjõupoliitika vajab kaasajastamist
Tööjõupoliitika tänapäevastamine on kindlasti üks lähiaja vajalikest tegevustest, räägib elektroonikatööstuse Ouman Estonia OÜ juht Erik Keerberg sellest, kuidas valitsus saaks tööstussektori arengule kaasa aidata.
Kui Eestil oleks tööstusminister, saaks viimane senisest rohkem tähelepanu juhtida tööstuse rohe- ja digipöördele, usub Erik Keerberg.
Foto: Ouman Estonia
Tööjõupoliitika tänapäevastamine on vajalik juba näiteks seetõttu, et me oma ettevõtluskliima tõttu lähiregioonis konkurentsist ei pudeneks, sõnab Erik Keerberg.
Kui veel viis aastat tagasi piisas metallitööstustel uue kliendi leidmiseks heast hinnast ja mõnest kohtumisest, siis täna on allhanketööstuse müügitöö muutunud märksa pikemaks ja süsteemsemaks. Konkurents on kasvanud, kliendid kaaluvad otsuseid põhjalikumalt ning partnerit ei valita enam ainult tootmisvõimekuse või hinnakirja järgi.