• 09.04.26, 13:30

Uuring: raiemahu vähendamine võib kärpida puidusektori lisandväärtust kuni viiendiku

Tallinna Ülikooli koostatud uuringu järgi võib raiemahu vähendamine 8 miljoni kuupmeetrini aastas vähendada metsa- ja puidusektori loodavat lisandväärtust ning sellega seotud tööhõivet ligikaudu 10%. Kui raiemaht langeks 6 miljoni kuupmeetrini, ulatuks mõju juba umbes 20 protsendini.
Värske uuringu põhjal oleks raiemahtude vähendamisel tuntav mõju majandusele. Pildil harvendusraie Põlvamaal.
  • Värske uuringu põhjal oleks raiemahtude vähendamisel tuntav mõju majandusele. Pildil harvendusraie Põlvamaal.
  • Foto: Liis Treimann
Veelgi järsema mõju võib uuringu järgi tuua olukord, kus kodumaist puitu ei suudeta piisavalt importpuiduga asendada. Sel juhul võib sektori lisandväärtuse langus kõige negatiivsemas stsenaariumis küündida 40–50 protsendini.

Seotud lood

Uudised
  • 09.03.26, 08:15
Analüüs: Eesti puidutööstuse järgmine arenguhüpe sünnib laboris, mitte saeveskis
Eesti puidu kõrgem väärindamine lepitaks keskkonna- ning majandushuvid, selgus kliimaministeeriumi tellimusel valminud Tallinna Ülikooli teadlaste uuringust.
Uudised
  • 19.12.25, 11:00
Puidutööstuse ekspordikasv tuleb väärtusest, mitte mahust. Logistikas tõusu ei tunta
Eesti metsa- ja puidutööstuse eksport kasvas tänavu kümne kuuga 3%, ulatudes 2,23 miljardi euroni. Statistika järgi püsib sektor selgelt ekspordikesksena, ent Muuga sadamas tegutseva HHLA TK Estonia juhi Riia Sillave sõnul ei kajastu see kasv kaubavoogudes.
Uudised
  • 02.03.26, 13:19
Tallinna Tehnikaülikool: puidusektori tulevik ei sõltu raiemahust, vaid väärindamisest
Eesti puidutööstust survestavad korraga nii kliimapoliitika, raiemahte puudutav ebakindlus kui ka aeglane investeerimiskeskkond. TalTechi puidutehnoloogia professori Jaan Kersi hinnangul ei määra sektori tulevikku pelgalt metsavaru, vaid see, kui targalt suudetakse puitu väärindada.
  • ST
Sisuturundus
  • 27.03.26, 06:00
Kuidas vähendada tööriietega seotud halduskoormust ja -kulu
Töörõivad on igas tootmis- ja tööstusettevõttes igapäevatöö loomulik osa. Samas tähendab nende haldamine ettevõtete jaoks sageli hulka nähtamatut tööd. Mida rohkem on töötajaid ja mida suurem on personalivoolavus, seda keerulisemaks töörõivaste haldamise süsteem muutub.

Hetkel kuum

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Tööstusuudised esilehele