Eesti tööandjate keskliidu poolt tehtud värskest uuringust selgub, et tööotsijate palgaootused on üsna realistlikud, kuid naiste palgaootused on pea kõikidel ametialadel meeste omast madalamad.
"Tööotsijate küsitlus näitas, et nende palgaootused on üsna realistlikud. Tallinlased eeldavad kõrgemaid palku kui mujal Eestis. Samal ajal on naiste palgaootused pea kõikidel ametialadel meeste omast madalamad," märkis pressiteates tööandjate palgauuringu juht Kadri Seeder, kirjutab
ERR.
Olulisimaks tööga seotud soodustuseks hindavad tööotsijad erialase täiendkoolituse võimalusi, mis näitab Seederi sõnul nende edasipüüdlikkust.
"Kui varasematel perioodidel sõltusid palgad töömahtude muutumisest ja hindade tõusust, siis praegu survestavad palku tööjõuturul toimuvad muutused, eriti tööjõupuudus," kommenteeris Seeder palgaturu trende.
Artikkel jätkub pärast reklaami
"Uuringu kohaselt võib lähima kuue kuu palgatõus ulatuda 7%-ni, samal ajal ei pruugi see puudutada kõiki töötajaid. Kui ettevõtetel hästi läheb, siis võib oodata tasu suurenemist tulemuspalga arvel," lisas ta.
Tööandjate keskliit viis tööandjate ja tööotsijate palgauuringu läbi tänavu novembris ning täna tutvustatakse uuringu tulemusi. Kokku osales tööandjate palgauuringus üle 500 organisatsiooni, töötajate ja tööotsijate küsitluses üle 3600 inimese.
Tööandjate ja tööotsijate palgauuringu raport valmib 28. detsembriks.
Seotud lood
Tootmisettevõtte pakendamisprotsessi eduka automatiseerimise aluseks on kogu tootmisvoo põhjalik analüüs, et uus süsteem sobituks olemasolevasse keskkonda, aitaks vähendada tööjõuvajadust ning oleks valmis ka ettevõtte tulevasteks arenguteks. Lihtsalt roboti lisamine enamasti oodatud tulemust ei too, nendib tootmise ja tööstuse automatiseerimislahenduste arendaja Smitech OÜ tegevjuht Sander Mitendorf.