• 27.09.21, 09:09

Sobivate inimeste nappus paneb tööandja ametikooli tööd tegema

Isegi kui aasta alguses tundus, et seatud eesmärkide saavutamine osutub raskeks, võime praegu öelda, et oleme kriisiolukorraga kohanenud, kuid kvalifitseeritud tööjõust on ikka puudus, rääkis õmblusettevõtte Svarmil tegevjuht Merle Roste Äripäeva raadiole konverentsil Äriplaan.
Svarmili tegevjuht Merle Roste.
  • Svarmili tegevjuht Merle Roste.
  • Foto: Raul Mee
Ida-Virumaal Kiviõlis tegutsev Svarmil on välisomanikule (Elis Plc) kuuluv töörõivaste tootja, mis on tegutsenud 30 aastat, praegu on seal 232 töötajat. Kliente jagub ettevõttel üle terve Euroopa ning sortiment on väga lai. “Ühe aasta jooksul eksporditakse Kiviõlist Euroopasse kuskil 800 000 eset ja need võib-olla üle 2000 erineva mudeli,” rääkis Roste.
Mulluse majandusaasta aruande järgi 7 miljoni euro suuruse müügitulu juures 87 000 eurot kasumit teeninud firma kliendid on teisel poolaastal muutunud aktiivsemaks. Euroopas asuvad tootmised on järk-järgult oma allüksusi uuesti taasavama hakanud ning inimesed vajavad töörõivaid, tellimusi jagub. Ka allhankijad, keda ettevõttel on 9–10, aitavad tellimustega toime tulla.
Loe pikemalt Äripäevast.

Artikkel jätkub pärast reklaami

Seotud lood

  • ST
Sisuturundus
  • 29.08.25, 13:06
Eesti energiatulevik: miks investeerivad ettevõtted üha rohkem salvestuslahendustesse
Eesti energiasüsteem seisab teelahkmel, kus ühelt poolt on surve vähendada kasvuhoonegaaside emissioone ning teisalt tagada varustuskindlus ja konkurentsivõime rahvusvahelisel turul. Taastuvenergia areng on vältimatu samm, kuid seda saadab küsimus: kas meie sõltuvus välismaistest tehnoloogiatest ei suurene veelgi? Paneelid, inverterid ja akud vajavad materjale ning tootmisvõimsusi, mida Euroopas napib. Samas pakub taastuvenergia mitmeid strateegilisi eeliseid.

Hetkel kuum

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Tööstusuudised esilehele