Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine
Tiit Vähi Silmet loobub kolmepäevase töönädala plaanist
ASi Silmet juhatus otsustas mitte minna
ettevõttes üle kolmepäevasele töönädalale. Veel esmaspäeval rääkisid firma
juhid eesootavast tööaja lühendamisest.
Esialgselt plaaniti rakendada kolmepäevast töönädalat 19. jaanuarist. "Tootmine jätkub tavapärase graafiku järgi. Ettevõtte juhatus võtab vastu edasisi tööaega puudutavaid otsused vastavalt turu olukorrale," teatas Silmeti kommertsdirektor David D'Brock.
Silmeti juht Anti Perkson ütles esmaspäeval, et kolmepäevase töönädala korral saavad Silmeti töötajad palka kolme päeva eest nädalas. "Arvan, et töötajatel on hea meel, et neid ei koondatud ja et osaline töö säilib," märkis ta. Keegi rõõmus ei ole, aga see on kooskõlastatud nii tööinspektsiooni kui ka ametiühinguga, midagi seadusevastast pole, lisas ta.
Perksoni sõnul otsustati töönädala lühendamine Silmetis eelmise aasta lõpus.
Silmeti suuromanik on endine peaminister Tiit Vähi.
Silmeti üks omanikke Tiit Vähi
Seotud lood
Enam kui 500 töötaja
puhul kolmepäevast töönädalat rakendama asunud Silmet koondamisi veel ei
plaani.
Organisatsioonikultuur ei ole loosung ega abstraktne mõiste, vaid igapäevaste valikute ja käitumiste kogum, mille mõju jõuab lõpuks ka ettevõtte tulemustesse. Tripodi tegevjuhi ja partneri Maria Veltmanni sõnul on seos juhtimise kvaliteedi ja kasumlikkuse vahel selge, isegi kui seda ei ole alati lihtne otseselt mõõta.
Enimloetud
1
Investeeringud uutesse tehastesse kokku on pea 330 miljoni eurot
2
3
5
6
5 peamist tegurit, mis mõjutavad inimeste tööandja eelistusi
Viimased uudised
Üritused
Hetkel kuum
Investeeringud uutesse tehastesse kokku on pea 330 miljoni eurot
Advokaadid ministeeriumile: lahendus oleks ekspressmenetlus
Liitu uudiskirjaga
Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.
Tagasi Tööstusuudised esilehele